Er spændende sygeplejefaglige opgaver, fantastiske kollegaer og et godt arbejdsmiljø noget for dig?

Ansøgningsfrist: 23.05.2022

Vi får endnu engang besøg af storken, og opnormerer desuden fordi der er brug for mere sygepleje i vores distrikt.
Derfor mangler vi et par nye kollegaer til sygeplejen i Tistrup.

Der er masser af borgere i kommunen som har brug for sygepleje – både i kortere og længere tid, og opgaverne er spændende og meget varierende.
Dagene er sjældent ens, og du planlægger sammen med kollegaerne dagens opgaver, og alle hjælper hinanden færdig.

Sygeplejen i Tistrup er kendetegnet ved at have masser af spændende sygeplejefaglige opgaver, fokus på faglig udvikling samt et super godt arbejdsmiljø.

Vi består af 2 ”udekørende teams” samt 1 ”Inde team”.
De udekørende teams kører ud til borgerne i eget hjem, mens inde teamet yder sygepleje til borgerne på plejecentrene. Vi har 3 sygeplejeklinikker som vi er i gang med at få mere i spil.
Vi hører gerne fra dig – uanset om du bedst kan se dig som udekørende eller Inde sygeplejerske.

Stillingerne er på 30-37 timer alt efter hvad du ønsker. Stillingerne ønskes besat pr 1/7-22 eller i månederne efter. 
Sygeplejerskerne i de udekørende teams arbejder hver 4. weekend, mens sygeplejerskerne i Inde teamet fortrinsvist arbejder dag tid på hverdage.

Vi vil gerne høre fra dig uanset om du nyuddannet eller har masser af erfaring, uanset om du er til dagvagter, aftenvagter eller nattevagter; om du er til udekørende eller til sygepleje på plejecentrene.
Vi forsøger at tilpasse stillingerne efter dine behov – dog altid med fællesskabet for øje.

Vi er en skøn arbejdsplads, hvor vi elsker mangfoldighed. Vi er et fagligt dygtigt team bestående af godt 35 sygeplejersker. Vi er rummelige, ordentlige og faktisk ganske humoristiske (hvis vi da selv skal sige det 😜). Så vi håber du har lyst til at arbejde sammen med os.

Tjenestebil og telefon stilles til rådighed.
I din ansøgning bedes du opgive 2 reference personer.
Seneste frist for ansøgningen er mandag den 23/05-22 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt løbende, og senest onsdag den 25/05-22.
Dine løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Hvis du ikke er ansat i kommunen, vil der være en prøvetid på 3 måneder.

Hvis du er blevet nysgerrig, er du velkommen til at kontakte teamleder Vibeke Jørgensen på mobil 20168844 for mere info.